Année(s) d'expérience minimum
3
Description de l'entreprise
Sève-Life est une startup basée à Tours qui développe une plateforme SaaS nouvelle génération dédiée aux Family Offices.
L’objectif est de réinventer la façon dont les gestionnaires de patrimoine interagissent avec les données de leurs clients.
Notre plateforme propose une expérience de navigation totalement repensée et unifiée, combinant l’ensemble des outils nécessaires aux cabinets de Family Office dans un écosystème unique, fluide et intelligent.
Le tout est piloté par une couche d’IA avancée, transformant l’information en décisions claires, rapides et sécurisées.
Description de la mission
Ingénieur Full Stack – CDI – Tours
Tu veux avoir un vrai impact et construire un produit innovant de A à Z ?
Bienvenue chez Sève, la startup qui révolutionne les outils des Family Offices.
Ta mission
En tant qu’Ingénieur Full Stack, tu joueras un rôle clé dans le développement et l’évolution de notre plateforme SaaS.
Tu travailleras sur l’ensemble du produit (front & back), tout en supervisant les développements réalisés par nos prestataires externes.
Tu seras la pierre angulaire technique et tu contribueras directement aux choix technologiques de demain.
Ce que tu feras au quotidien
- Développer et faire évoluer notre plateforme SaaS (front-end & back-end).
- Optimiser les performances et garantir la qualité du produit.
- Concevoir, intégrer et maintenir des API robustes et sécurisées.
- Explorer et mettre en place des solutions utilisant l’IA pour accélérer et améliorer le développement.
- Travailler main dans la main avec le Directeur Technique et l’équipe produit pour transformer des idées en vraies fonctionnalités.
- Participer activement à la vision technique et aux choix d’architecture.
Organisation du poste
- Poste hybride : bureaux à Tours + télétravail partiel.
- Tu travailleras directement avec le CEO et le CTO.
- CDI – Temps plein.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Rejoindre une startup en forte croissance avec une vision claire et ambitieuse.
- Bâtir un produit SaaS innovant avec un fort impact métier.
- Avoir une liberté technique réelle et une influence directe sur l’architecture.
- Travailler dans un environnement agile, bienveillant et orienté innovation.
- Expérimenter l’utilisation de l’IA pour transformer les méthodes de développement.
Profil recherché
Back-End
- Node.js / TypeScript
- NestJS (framework principal)
- Architecture hexagonale ou modulaire (appréciée)
- Conception et intégration d’API REST (GraphQL apprécié)
- Gestion des performances, sécurité, tests automatisés (Jest)
Front-End
- React (éco-système moderne)
- TypeScript
- Tailwind CSS
- State management (Redux, Zustand ou équivalent)
- Intégration UI/UX pixel-perfect et composants réutilisables
Base de données
- PostgreSQL
- Conception de schémas, optimisation des requêtes
- Prisma ou TypeORM (selon ton stack actuel — à préciser si tu veux)
Infrastructure & DevOps
- Docker
- CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, ou autre)
- Déploiement cloud (AWS, GCP ou OVH)
- Monitoring / logs (Grafana, Loki, Sentry…)
Outils & bonnes pratiques
- Git (branches, PR structurées, code review)
- Méthodes agiles (Scrum / Kanban)
- Documentation technique claire (ADR, Swagger/OpenAPI)
- Tests automatisés (unitaires / intégration)
SaaS & Architecture produit
- Expérience sur des architectures multi-tenant
- Scalabilité et performance sur produits SaaS
- Observabilité, résilience et optimisation des coûts
IA & productivité développeur
- Utilisation quotidienne d’outils IA : GitHub Copilot, Cursor, modèles LLM
- Capacité à automatiser des tâches, générer du code et optimiser la production via l’IA
Soft skills techniques
- Autonomie technique
- Force de proposition sur les choix d’architecture
- Rigueur, lisibilité du code et sens du produit
- Veille active sur les technologies JS/TS
Processus de recrutement
1er entretien : En physique avec le Directeur Général.
2e entretien : En visio avec le directeur technique pour validation de l’expertise.
Localisation
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6 Rue Albert Thomas, 37000 Tours, France